Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kierownik ds. Poprawy Jakości

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika ds. Poprawy Jakości, który będzie odpowiedzialny za opracowywanie, wdrażanie i monitorowanie strategii poprawy jakości w organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołami operacyjnymi, produkcyjnymi oraz działem kontroli jakości, aby zapewnić zgodność z normami jakościowymi i ciągłe doskonalenie procesów. Główne obowiązki obejmują analizę obecnych procesów, identyfikację obszarów wymagających poprawy oraz wdrażanie skutecznych rozwiązań w celu zwiększenia efektywności i jakości produktów lub usług. Kierownik ds. Poprawy Jakości będzie również odpowiedzialny za szkolenie pracowników w zakresie najlepszych praktyk jakościowych oraz monitorowanie wskaźników wydajności. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu jakością, znajomość norm ISO oraz umiejętność analizy danych i raportowania wyników. Wymagana jest także zdolność do pracy zespołowej, umiejętność rozwiązywania problemów oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na jakość, masz doświadczenie w optymalizacji procesów i chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii poprawy jakości.
  • Monitorowanie i analiza procesów produkcyjnych pod kątem jakości.
  • Identyfikacja i eliminacja problemów związanych z jakością.
  • Współpraca z zespołami operacyjnymi w celu wdrażania najlepszych praktyk.
  • Szkolenie pracowników w zakresie standardów jakościowych.
  • Przygotowywanie raportów i analiz dotyczących jakości.
  • Zapewnienie zgodności z normami ISO i innymi regulacjami.
  • Wdrażanie narzędzi i metodologii Lean oraz Six Sigma.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie zarządzania jakością, inżynierii lub pokrewnej.
  • Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
  • Znajomość norm ISO oraz metodologii Lean i Six Sigma.
  • Umiejętność analizy danych i raportowania wyników.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne.
  • Zdolność do pracy zespołowej i rozwiązywania problemów.
  • Znajomość narzędzi do zarządzania jakością.
  • Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zakresie poprawy jakości?
  • Czy pracowałeś wcześniej z normami ISO?
  • Jakie narzędzia jakościowe stosowałeś w swojej pracy?
  • Jakie były Twoje największe sukcesy w zakresie poprawy jakości?
  • Jak radzisz sobie z identyfikacją i eliminacją problemów jakościowych?
  • Czy masz doświadczenie w szkoleniu pracowników w zakresie jakości?
  • Jakie metody analizy danych stosujesz do monitorowania jakości?
  • Jakie są Twoje oczekiwania względem tego stanowiska?